Livro “Descubra seus pontos fortes” com Resumo para Baixar em PDF

Descubra seus pontos fortes. Muito bom!!!

Reajustou minha rota e me deu segurança. Eu estava indo por um caminho confuso, tentando fortalecer meus pontos fracos, e perdendo de potencializar meus pontos fortes.

Seguindo alguns concelhos de pessoas sem sucesso, eu estava me sentindo inseguro e incapaz. Percebi que faltava um reajuste de rota e aprender a valorizar o que já tenho de bom.

Minha vida profissional foi transformada após a leitura e aplicação desse livro.

Avaliação do produto. chegou no tempo combinado, o produto está em perfeito estado.

Bacana! Pode ser útil se bem utilizado!

Recomendação. Excelente.

Livro bom, porém sem o teste. O livro é muito bom e a leitura é rica, mas como comprei usado, fiquei sem acesso ao teste, que já foi utilizado pelo leitor anterior.

Se soubesse, teria comprado o 2.0.Mas a leitura é valida, não tem como negar.

Formidable... é notório que está velho pelas marcas nas folhas, mas ainda assim a capa está em bom estado de conservação e as folhas também, superou as expectativas.

Ótimo para você individualmente, como gestor e, também, para a sua organização. Vale a pena!!! Em 4 grandes divisões do conteúdo sobre ponto forte, 1) o que é, 2) identificação, 3) desenvolvimento e 4) utilização), os autores apresentam uma trajetória para sua jornada ao sucesso.

Começa questionando a necessidade de sermos bons “em tudo”, passando pela caracterização detalhada do que realmente é um posto forte até chegarmos à identificação dos nossos próprios pontos fortes, considerando nossa individualidade.

Desse ponto em diante, parte para o desenvolvimento, do aprendizado, sua prática e, até mesmo, mudança, em caso de não alcançar os resultados de um verdadeiro ponto forte.

Por fim, entrega desde a importância de sua utilização para o sucesso individual, até os benefícios para a organização, ao selecionar, valorizar, atentar para impactos e desenvolvimento de carreiras, passando pela função de gestor e o ganho ao individualizar suas relações com a equipe.

Esperava mais. Ao longo da leitura senti que o livro te conduz ao pensamento negativo de que você pode aprender algo, mas que não significa que você será bom naquilo, porque não é seu "dom".

A leitura as vezes se torna maçante pelo motivo acima exposto.

Para aqueles que buscam autoconhecimento e autodesenvolvimento. Comprei este livro buscando saber mais sobre quais seriam minhas habilidades e qualidades.

Ele explica a diferença de talento e habilidade e depois destrincha as variadas características e suas potencialidades. Existe uma chave de acesso para um teste no final do livro, ele foi feito com embasamento científico de um instituto.

Você tem esse acesso apenas 1 vez, portanto se for emprestar o livro, a pessoa teria que comprar o próprio acesso, mesmo assim ainda vale muito a leitura!

Em Perfeito estado, e com o cõdigo intacto .

O teste é muito interessante. Comprei pelo teste (cada livro dá direito a UM código!), mas me surpreendi com a leitura (além do teste, é claro!).

Pensava que tinha certos pontos fortes que, descobri, eu não tenho - e identifiquei outros! O teste me pareceu super sério e meus resultados me pareceram bem justificados!

É um modo de pensar diferente, mas bastante interessante: ao invés de se preocupar em desenvolver talentos que você não tem (e que muito provavelmente você nunca terá), melhor focar nos seus pontos fortes e usá-los a seu favor, seja no trabalho, nos relacionamentos etc. Super recomendo!

Talentos - Descubra os seus. O livro passa a seguinte mensagem: O que as pessoas precisam para se tornar um profissional diferenciado no mercado é o desenvolvimento dos seus pontes fortes.

Essa é uma opinião diferente da existente de desenvolvimento de pontos fracos. De acordo com o livro, o desenvolvimento de pontos fracos, apenas o transformará num profissional regular ao passo que o desenvolvimento de pontos fortes o transformará em um profissional diferenciado.

O livro descreve esses pontos fortes como talentos. Cada pessoa possui cinco talentos dominantes, como por exemplo analítico, harmonia, foco, comando etc. O livro possui um teste para descobrir quais são seus talentos dominantes.

Gostei muito do livro, acho que vale a pena a leitura.

Livro em ótimas condições. O livro está muito bem conservado, parece novo, porém me decepcionei com um item... o livro possui um teste online que não pode ser repetido.

O Código presente no meu livro já foi utilizado... infelizmente eu não sabia disso e agora vou ter q comprar um novo para poder usufruir 100% do livro.

Leitura muito interessante e teste legal. O livro traz algumas ideias muito interessantes, que fazem sentido à luz da teoria proposta.

A teoria foi elaborada com base em extensivas pesquisas, que culminam em um sistema de classificação e em algumas dicas de aproveitamento de certas qualidades pessoais que mostram alguma utildade prática.

Há um teste associado, muito legal de se fazer, mas advirto que os links citados nesta edição estão todos falhando, e que foi necessário um pouco de pesquisa na internet para utilizar com sucesso a chave de desbloqueio do teste, fornecida.

Autoconhecimento. Embora o livro tenha uma boa parte destinado aos empreendedores e no trato com empregados e trabalho em equipe, quem, como eu, procura desenvolver o autoconhecimento este livro é indispensável e basilar.

Não se trata de teorias psicológicas, mas de conhecimento empírico de grande utilidade. Após fazer o teste você começa a encaixar as peças de como as coisas funcionam com você e passa a ter mais consciência de que ninguém é igual e de porque as pessoas as vezes pensam tão diferente.

No site da gallup tem várias dicas para lapidar os pontos fortes. Particularmente achei esse livro revolucionário.

Transformador - Importante comprar um exemplar novo pelo teste. Adorei o livro, e a nova perspectiva de ter uma visao mais do positivo e dos talentos do ser humano, nao so das habilidades que ainda podem ser melhoradas.

Comprei a primeira vez um exemplar ja usado, mas no caso deste livro nao vale a pena, pois ele traz um codigo para poder fazer um teste online e descobrir seus talentos , este codigo so pode ser usado uma vez.

Entao acabei comprando outro livro novo, so pelo teste. E valeu muito a pena!!

Abordagem diferente do usual. A ideia do livro inverte a lógica de direcionar o foco e os esforços para ao invés de querer melhorar os pontos fracos, que sejam descobertos e trabalhados os talentos ou pontos fortesO teste que acompanha o livro é interessante para auxiliar a identificação dos pontos fortes.

O livro também traz subsídios para que líderes de equipes possam identificar os talentos dos liderados.

Prático e de fácil leitura. Sobre a entrega: aconteceu (como sempre) antes do previsto. Amazon maravilhosa. Sobre o livro: bem direto, apresenta a teoria por meio de exemplos; pode ser contraditório, mas faz sentido se especializar e fazer aquilo que você já faz bem, o que não te impede de desenvolver outras potencialidades.

Ainda não fiz o teste online, porém o livro traz essa possibilidade. Definitivamente, recomendo a leitura.

Divisor de Águas. Está entre os melhores livros que já li! Devoreeeei! Vale muito a pena só pela leitura já, mas, como se não bastasse, ainda vem com código pra você raspar para que conheça seus talentos.

Sempre quis entender os meus, depois que fiz, todo o sentido do mundo se abriu para mim e comecei a enxergar novas oportunidades.

É demais!